中工网讯 （工人日报-中工网记者赵黎浩 通讯员陈敏）“不想出远门打工，在家待着又没钱花，社区民警给我做工作，就想着来硅厂试试，没想到在村里上班也能拿到县城里的工资。”日前，云南省德宏州陇川县户撒边境派出所民警开展普法宣传时，村民线干富的这番话，道出了边疆群众在“警企村”联建模式下的获得感和幸福感。
在这片与缅甸接壤、国境线长50.89 公里的陇川边境辖区，移民管理警察正以“扎根边疆、建设边疆”的坚守，携手驻地企业、村寨走出一条共建共治共享的发展新路子，打造平安边境营商环境。
2月5日凌晨2点，户撒乡帮寺硅厂值班人员老李发现两名可疑人员在围墙外徘徊，待下楼查看时，院场堆放的废旧钢材已不翼而飞。他立即拨通派出所报警电话，巡逻民警黄琪云带队仅用3分钟就抵达现场，与硅厂安保人员在厂房附近抓获两名盗窃惯犯，连带破获隔壁县市系列盗窃案3起。
“从发现异常到完成处置只用了10多分钟，警企联动快速响应机制太关键了！”硅厂负责人张先生感慨道。
这种高效联动源于陇川边境管理大队推行的“白+黑”联防模式：白天，民警带领企业保安、党员职工组成普法宣传队，走村入户开展法治宣传教育。夜间，由民警、企业安保、村民志愿者组成巡逻队，对工业园区、边境沿线实施网格化防控。
“员工上班途中发生交通事故算不算工伤？”6月3日，章凤边境派出所民警在产业园区专题普法讲座上的提问，引发企业员工热烈讨论。针对辖区企业多、务工人员流动性大的特点，章凤边境派出所开通绿色办证通道，今年以来累计办理居住证、边民证等户证业务7200余件，送证上门58次，业务办理效率提升 60%。
陇把边境派出所推行“一企一警”责任制，为16家企业配备联络民警，联合村委会、企业制定“村需求、企资源、警服务”三张清单，推动精准服务落地见效。据统计，该模式已帮助43名群众实现“家门口”就业，辖区涉企治安案件同比下降32%，村民投诉率下降45%。
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